勞物通app

勞物通app是一款勞務(wù)管理軟件，可以幫助勞務(wù)人員快速找到工作，工程項(xiàng)目單位可以發(fā)布項(xiàng)目，快速招到合適的工人，大大提高效率！

勞物通app介紹

勞物通是一款服務(wù)于外墻保溫和涂料行業(yè)，通過互聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)人員在線登記完成實(shí)名身份認(rèn)證、在線完成工程項(xiàng)目招投標(biāo)、工程項(xiàng)目的日常管理、快速匹配優(yōu)質(zhì)勞務(wù)的功能性軟件。 

勞務(wù)工和員工的區(qū)別是什么

合同工：工人直接與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，直接與用人單位發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系；所有的福利待遇均在你單位享受,所有的用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的義務(wù)都由你單位來承擔(dān)

勞務(wù)工：工人與勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，與用人單位簽訂上崗協(xié)議，與用人單位不產(chǎn)生直接的勞動(dòng)關(guān)系；福利待遇由你單位與該員工簽訂勞動(dòng)合同的單位共同承擔(dān)用人單位的義務(wù),比如社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)哪個(gè)單位交,工資哪個(gè)單位給,福利如何享受,都由你們兩家單位約定的.如果沒有約定,或約定不明侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的話,應(yīng)當(dāng)由與職工建立勞動(dòng)關(guān)系的用人單位承擔(dān)法律責(zé)任

工人討薪司法程序

可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。具體來說，支付令由勞動(dòng)者向有管轄權(quán)的基層人民法院申請(qǐng)。

用人單位應(yīng)當(dāng)自收到支付令之日起15日內(nèi)支付所欠工資，或者向人民法院提出異議。如用人單位收到支付令超過15日，既不提出異議也不履行支付令的，勞動(dòng)者可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，用人單位可以延遲支付工資的情況有：：（1）用人單位遇到非人力所能抗拒的自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等原因、無法按時(shí)支付工資；（2）用人單位確因生產(chǎn)經(jīng)營困難、資金周轉(zhuǎn)受到影響，在征得本單位工會(huì)同意后，可暫時(shí)延期支付勞動(dòng)者工資，延期時(shí)間的最長限制可由各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)行政部門根據(jù)各地情況確定。