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述職報告是指各級各類機關工作人員,一般為業(yè)務部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務為主,少有職能和管理部門陳述。主要是領導干部向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況,包括履行崗位職責,完成工作任務的成績、缺點問題、設想,進行自我回顧、評估、鑒定的書面報告。
述職報告講解
述職報告這種帶有藝術性的論說文,正如所有科學文章如議論文、說明文一樣,
一定要明確樹立一個鮮明的主題,即一個判斷句,還要在報告中反復突出。
提取對現(xiàn)實公務的認識,一定要從客觀上考慮報告對象所關心的問題,針對問題作出自己的解答。
要適應受眾的心理需要,使之產(chǎn)生親切感、參與感和沖擊力。
主題一般是明晰的,但是,比起一般的事務性公文寫作來說主題要集中、新穎、深刻得多。
主題要概括全文內(nèi)容即對社會組織公務情況的深刻認識及辦事意向。
工作的“主張”、目標,在報告中就是“主題”。
確定主題,這是寫作首要而且最為重要的工作。
要總結出一個集中議論的句子即主題句——口號、標語、廣告語,深入人心,
作為標題并貫穿全文、反復突出,還要符合記憶規(guī)律(7個字左右),最好讓聽眾口耳相傳。
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